近年来，山东城市建设职业学院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢记为党育人、为国育才使命，确立“实施一项工程、抓好两项制度、开展三项活动和强化十二项工作”的党建工作总思路，明确了新时代党建工作的时间表和路线图，做强新时代高职院校党建工作，形成党的建设和教育事业同频共振、齐头并进的良好局面。

深耕细作，打造“匠心党建”

实施“双带头人”引领工程。“火车跑得快，全靠车头带”，学院通过建立健全教师党支部书记选拔任用、培养教育、作用发挥、管理监督、激励保障等机制，强化支部书记“领头雁”作用，增强支部凝聚力，提升支部战斗力，实现党建工作与教育教学同向发力、互促互进。

抓好两项制度。一是实施“书记有约”制度，就师生关注的热点难点问题，采取集体交流、个别沟通、访谈等多种形式，定期组织书记与师生面对面交流。二是实施“三联系”制度，建立学校党委同校学生会和社团、各党支部同系学生会和社团、党员同班级的直接联系，创新党建育人模式，拓展党员联系学生的途径，全方位提高育人质量。

近两年，山东城市建设职业学院被山东省委省直机关工委、省委教育工委表彰为省直机关先进基层党组织、全省教育系统先进基层党组织、省直机关党员教育示范点；荣获了全国党建样板支部、全国生态文明教育特色学校、全国巾帼文明岗、全国五四红旗团委、全省平安校园标杆学校等荣誉称号。

构筑平台，做优“智慧党建”

山东城市建设职业学院党委创新构建“智慧党建”教育平台，把党员连到网上、把组织建在云端，助力党建的信息化、数据化和智慧化，让党建工作插上智慧“翅膀”，开启“云端”党建新模式。

实施党员教育“云开展”。通过“智慧党建”教育平台，创新推出“党建+”党性教育、信息公开、组织管理、党员之家四大模块24个具体功能，实现后台智能信息采集存储，党建工作大数据动态抓取，使党内生活严起来、实起来、活起来。

基层组织“云管理”。通过云平台，将党员情况纳入平台管理，消除时间、距离上的管理盲点，创新党员教育管理模式。

党建工作“云评价”。通过云平台，形成日常工作督导、重要任务督办、年度目标考核、责任问题追究的党建质量评价螺旋，提升组织治理能力和水平。

2020年12月，由学校承办的中国职教学会党建工作委员会成立大会暨职业院校党委书记论坛顺利召开，教育部、教育厅、住建厅等领导和来自全国职业院校的145名党委书记参加会议，联合发出“济南倡议”，建成了智慧党建平台，创造了职教战线的多项第一，学院也被推选为党建委执行主任和高职院校秘书长单位。同时由学校提交的《创新“人工智能+智慧党建”，开拓党建工作“新阵地”》案例也成功入选2020年职教学会党建委职业院校党建工作典型案例。

强化特色，做亮“党建品牌”

打造基层组织品牌。学院基层党组织通过汇聚平台大数据、积累活动素材、分析典型案例、总结提炼经验，形成“红色引领，匠心育人”“初心向党，艺心报国”“两心一彩，服务学生”等29个理念鲜明、标志标识内涵丰富、工作方法突出、活动有特色的党总支、党支部品牌，探索出在新时代加强党支部建设的新思路、新方法。

打造创新思政品牌。学院积极推动思想政治理论课改革创新，通过制定《关于加强新时代思政课程和课程思政深度融合发展的实施意见》，将思政课建设作为意识形态工作责任田，统筹推进思政育人体系建设和改革。

实施专业文化品牌。学院实施以“鲁班文化、建筑文化、家和文化、节日文化”为主要内容的中华优秀传统文化育人研究与实践工程，建成“中国古建筑构件收藏馆”“初心书苑”“校友之家”等12处文化育人场所，开展育人载体文化内涵挖掘工程。

2020年7月，教育部职教司司长陈子季来校调研指导。陈子季同志对学校党的建设、创新发展高地建设、文化育人等工作给予肯定，对学校坚持40年如一日潜心建设职业教育，培育“新时代鲁班传人”等工作表示认可。2021年10月，中共山东省委党校(山东行政学院)省住房城乡建设厅分校在山东城市建设职业学院揭牌成立，这对于落实山东省委党员干部教育培训规划，加强山东省住建系统优秀人才培养，凝聚动力、激发活力推动全省住建事业高质量发展具有重要意义、深远影响。